2025年12月

2026年施行の労務関連改正法

2026年に施行される労務関連法を中心に、事業者として留意すべき点について解説します。 １．女性の職業生活における活躍の推進に関する法律 ２．労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律 […]